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Portfolio Specialist - Josè Cuervo

GRUPPO MONTENEGRO

Milano

<p><strong>Description: </strong></p><p><br></p><p>Gruppo Montenegro is an international company with an Italian heart, operating in the Spirits and Food industry. We produce and commercialize premium products with strong brand equity and significant cultural relevance Amaro Montenegro, Vecchia Romagna, Select Aperitivo, Bonomelli Infusions, Infrè Decaf Tea, Cuore Corn Oil, Cannamela Spices, Polenta Valsugana, Catarì Instant Pizza to mention a few.</p><p><br></p><p>Icons of the “Made in Italy”, our brands are the result of the constant pursuit of excellence, respect for tradition and attention to product quality and sustainability, all values that have defined Gruppo Montenegro since its foundation in 1885.</p><p><br></p><p>Gruppo Montenegro is an organisation committed to equality and inclusion to drive our business results and create a better future, every day, for all our employees, consumers, partners, and communities. We believe an inclusive culture allows us to match our growth ambitions and drive inclusion across the business. </p><p><br></p><p>Our Spirits Division – Agency is looking for a Brand Manager - <strong>Portfolio Specialist</strong>. This position will plan and implement all the activities related to the assigned brand according to local market specifics, based on the international guidelines of the Brand Owner.</p><p><br></p><p><strong>Responsibilities and Tasks:</strong></p><p><br></p><ul><li>Be the Company expert for the Brand Owner and the Brand Owner expert for the Company </li><li>Key touch point for internal stakeholder and for brand owner sales/marketing manager for sharing sell in - sell out performance, investment report and issue solution proposal </li><li>Coordinate all marketing activities for the entire product portfolio and assigned brands</li><li>Develop, implement/coordinate and monitor the execution of marketing plan and budget on a quarterly and annual basis Develop and execute annual brand plan</li><li>Collaborate with Sales department & Trade Marketing department to the execution and coordination of trade marketing plan</li><li>Deploy successful marketing (ATL and BTL) campaigns and own their implementation from ideation to execution</li><li>Collaborate with external agencies to the execution of brand media plan, with focus on digital and influencers</li><li>Be responsible for achieving the depletion targets for the country</li><li>Provide detailed reports on sales, marketing and trade marketing activities</li><li>Monitor market trends, research consumer markets, competitors’ activities, and new market opportunities</li></ul><p><br></p><p><strong>Main KPIs:</strong></p><p><br></p><ul><li>Budget management</li><li>Brand marginality</li></ul><p><br></p><p><strong>Requirements:</strong></p><p><strong><span class="ql-cursor"></span></strong></p><ul><li>Post graduated course on Beverage, Spirits, Luxury brand management</li><li>Deep knowledge of emerging/latest digital media trends</li><li>Knowledge of the ho.re.ca. channel</li><li>Fluent in English and Italian</li><li>Excellent analytical and presentation skills/ communicating & influencing competency (XLS, PPT)</li><li>Flexibility and excellent coordination skills</li><li>This position is full-time and the required travel time is 50%</li></ul><p><br></p><p><strong>What we offer you:</strong></p><p><br></p><ul><li>An ambitious employer, where each employee is top of mind</li><li>An idea acceleration mindset, where your ideas and opinions matter</li><li>Flexible remote working policy</li><li>Daily nutritious meals</li><li>Career development programs to fast track your career</li><li>Insurance policies</li><li>and the list goes on….</li></ul>

ADDETTO AL MONTAGGIO

Umana Forma

San Stino di Livenza

<p><em>Per importante struttura del settore metalmeccanico zona San Donà/Portogruaro cerchiamo</em><strong><em> ADDETTI AL MONTAGGIO.</em></strong></p><p><br></p><p>Si richiedono:</p><p>· Conoscenza della lingua italiana</p><p>· Buona conoscenza del settore metalmeccanico</p><p>· Disponibilità al lavoro full-time e su turni.</p><p><br></p><p><em>Si offre iniziale contratto a tempo determinato con scopo assunzione.</em></p><p><br></p><p><strong><em>Prevista formazione preparatoria al ruolo di ADDETTO AL MONTAGGIO</em></strong></p><p><strong style="color: black;"><em>Sede del corso</em></strong><em style="color: black;">: </em><em style="color: rgb(51, 51, 51);">la formazione avverrà in</em><strong style="color: rgb(51, 51, 51);"><em> presenza a San Stino di Livenza</em></strong></p><p><strong style="color: rgb(51, 51, 51);"><em>Data inizio formazione</em></strong><em style="color: rgb(51, 51, 51);">: </em>13/06/22</p><p><strong style="color: black;"><em>Data fine formazione</em></strong><em style="color: black;">:24/06/22</em></p><p><strong style="color: black;"><em>Durata e modalità del corso</em></strong><em style="color: black;">: </em>80 <em style="color: black;">ore lunedì/venerdì 08.00-12.00, 13.00-17.00</em></p><p><br></p><p><em style="color: black;">Il trattamento dei dati personali dei candidati avverrà in ottemperanza alla vigente normativa in materia di protezione dei dati personali. L'informativa per i candidati (art. 13 Reg. UE 2016/679) è disponibile sul sito web di Umana alla sezione "Privacy".</em></p>

Sales Assistant

CVing

Milano|Bologna|Ancona

<p>Siamo una realtà presente in diverse località italiane e siamo alla ricerca di una figura che ricopra la posizione di <strong>sales assistant</strong> in uno dei nostri punti vendita.</p><p><br></p><p><strong>Le tue attività riguarderanno:</strong></p><p><br></p><ul><li>L’accoglienza dei clienti e l’accompagnamento di essi in tutte le fasi d’acquisto</li><li>Conoscenza approfondita dei prodotti del brand per meglio proporli e presentarli</li><li>Creare una relazione di fiducia con i clienti</li><li>Comunicazione e collaborazione con le altre figure presenti nel punto vendita, per organizzare al meglio le fasi di lavoro</li><li>Garantire il riassortimento e l’allestimento preciso della propria area</li></ul><p><br></p><p>Ricerchiamo una persona appassionata e motivata, con desiderio di apprendere le dinamiche aziendali e dare prova delle sue capacità. Sono inoltre richieste <strong>buone doti comunicative e capacità di trattare il cliente</strong> con cura e professionalità, al fine di creare un rapporto solido e duraturo.</p><p><br></p><p><strong>Non è necessaria un'esperienza pregressa nel ruolo,</strong> ma sarebbe gradita.</p><p>Se quindi vuoi crescere in un’azienda del<strong> retail dinamica e in forte espansione</strong>, non perderti questa opportunità e inviaci il tuo curriculum!</p><p><br></p><p><span style="color: rgb(0, 0, 0); background-color: transparent;">Ai sensi del D.Lgs n. 198/2006, la ricerca è rivolta ad entrambi i sessi.</span></p>

Stage PR e Organizzazione Eventi

CVing

Milano|Perugia|Palermo

<p>Ti piace il contatto con i clienti oppure ti reputi una persona metodica e organizzata?</p><p>Allora questa posizione potrebbe essere adatta al tuo profilo: importante agenzia creativa ricerca una figura che ricopra il ruolo di <strong>PR e organizzazione eventi.</strong></p><p><br></p><p><strong>La risorsa si occuperà di:</strong></p><p><br></p><ul><li>Dare supporto operativo nella fase di realizzazione dell’evento;</li><li>Interfacciarsi con fornitori e clienti interni;</li><li>Partecipare alla definizione di un calendario di attività ed eventi;</li><li>Elaborazione di report quantitativi e qualitativi;</li><li>Ricerca e contatto con gli enti locali per l’eventuale avvio di nuove collaborazioni</li></ul><p><br></p><p>Non si richiede una previa esperienza nel settore, ma la volontà di cimentarsi con queste attività. Inoltre è gradito un diploma o una laurea inerenti a discipline umanistiche o economiche.</p><p><br></p><p><strong>Capacità comunicative e conoscenza di almeno un’altra lingua straniera</strong>, <strong>oltre all’inglese</strong>, sono sicuramente elementi essenziali per relazionarsi ai clienti e avere un buon successo nella professione.</p><p><br></p><p>Se ancora non sei convinto, ti ricordiamo che questa posizione ti offre una <strong>buona flessibilità oraria e la possibilità di ampliare il network</strong>, conoscendo sempre clienti nuovi.</p><p>Avvia ora la tua candidatura, ti aspettiamo!</p><p><br></p><p><br></p><p>Ai sensi del D.Lgs n. 198/2006, la ricerca è rivolta ad entrambi i sessi.</p>

Software Architect (Ibrido)

Sideagroup

Bari

<p>Sidea Group è una società di consulenza e servizi tecnologici per lo sviluppo del business con team dedicati e distinti tra B2B e B2C.</p><p>Crediamo nella convergenza tra Marketing e Tecnologia e investiamo in: </p><ul><li>Formazione continua (lavorare è un viaggio verso la conoscenza)</li><li>Acquisizione di partnership e tecnologie</li><li>Talenti e professionalità orientati al customer success.</li></ul><p><strong style="background-color: rgb(255, 255, 255); color: rgb(8, 39, 66);">Sidea Group è tra i Best Workplaces™ Italia 2022 e Welfare Champion 2021</strong></p><p>Nel nostro piano di Talent Acquisition per il 2022, è previsto il consolidamento del Team IT con l’ingresso di un/a Software Architect </p><p>In qualità di architetto, fornirai guida e supporto al team di progetto, garantendo la conformità architetturale e la consegna efficiente delle soluzioni. </p><p><br></p><p><strong>Tasks:</strong></p><ul><li>Attività di analisi e disegno delle soluzioni, finalizzate alla definizione dei requisiti tecnici da implementare, verificandone fattibilità, integrabilità, compatibilità e scalabilità;</li><li>Presidiare la progettazione delle applicazioni, dalla fase di sviluppo fino al rilascio applicativo </li><li>Definire le linee guida tecniche da seguire per il team;</li><li>Supporto alla risoluzione di criticità tecniche che coinvolgono referenti sia interni che esterni.</li></ul><p><br></p><p><strong>Job Profile: </strong></p><ul><li>Laurea in Ingegneria Informatica o comprovata esperienza pluriennale in ruoli analoghi;</li><li>Buona conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata;</li><li>Almeno 5 anni di esperienza in ruoli analoghi,</li><li>Almeno 5 o più anni di esperienza in significative attività similari e di coordinamento di gruppi di sviluppo;</li><li>Conoscenza approfondita dei principali pattern di sviluppo e pattern architetturali;</li><li>Conoscenza del ciclo di vita del software;</li><li>Esperienza nell’utilizzo delle principali devops tool chain: Gitlab, Jenkins, Nexus;</li><li>Conoscenza delle principali problematiche connesse ai processi di analisi e sviluppo di software applicativo;</li><li>Esperienza in applicazioni complesse SOA e a microservizi.</li></ul><p><br></p><p><strong>Nice to have:</strong></p><ul><li>Esperienza in società di consulenza IT;</li><li>Conoscenza della metodologia Agile;</li><li>Conoscenza delle piattaforme cloud (azure, google cloud platform, aws);</li><li>Conoscenza delle tecnologie: </li><li>Salesforce e/o Zuora;</li><li>PIM Core e/o Aneko;</li><li>Jitterbit e/o Talend.</li></ul><p><br></p><p><strong>Cosa offriamo:</strong></p><ul><li>Ambiente di lavoro positivo, stimolante, aperto al confronto e volto all'innovazione e al miglioramento costante; </li><li>Inserimento in un team giovane e dinamico;</li><li>Coinvolgimento su progetti cross-sector;</li><li>Possibilità di lavorare con tecnologie all'avanguardia;</li><li>Career path ben definito per incontrare le ambizioni dei nostri collaboratori;</li><li>Piano di welfare e sistema incentivante;</li><li>Percorsi si coaching e di team building con lo scopo di costruire relazioni volte ad accrescere il senso di appartenenza dei dipendenti dell’azienda;</li><li>Possibilità di lavorare in smart working con flessibilità nell'organizzazione delle proprie attività;</li><li>Per sostenere la concentrazione, caffè e snack sono offerti dall’azienda!</li></ul><p><br></p><p><strong>Luogo di Lavoro:</strong> l’azienda ha sedi a Bari, con possibilità di lavoro in modalità smart working.</p><p>I candidati ambosessi (L.903/77) sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).</p>

Contract Service Manager

Olivetti SpA

Milan|Bari|Ivrea|Rome

<p>Il profilo <strong>“Contract Service Manager” </strong>che stiamo ricercando per Olivetti dovrà svolgere le proprie attività nell’ambito della Business Unit “Chief Products and Services Office” che assicura le analisi di fattibilità di nuovi prodotti e servizi, la progettazione, lo sviluppo e l’implementazione dell’intero ciclo di vita dei prodotti e servizi del perimetro Internet of Things, attraverso le attività di product &amp; service strategy, innovation, design, development, manufacturing, warehouse management, pre &amp; post sales e customer care.</p><p><br></p><p><strong>Cosa offriamo:</strong></p><p>Il candidato verrà assunto con contratto a tempo indeterminato e avrà opportunità di crescita e di sviluppo delle proprie competenze lavorando su prodotti e servizi Retail, Office e IOT. Potrà sviluppare la propria esperienza di lavoro in un contesto all’avanguardia tecnologica e a contatto</p><p>continuo con il mercato di riferimento.</p><p><br></p><p><strong>Descrizione attività:</strong></p><ul><li>rappresentare un’interfaccia contrattuale dell'appalto/fornitura a cui il Cliente farà riferimento per ogni aspetto del contratto nel suo complesso per tutta la fase di Esercizio;</li><li>garantire il coordinamento delle attività necessarie alla corretta fruizione dei servizi contrattualizzati dai Clienti, nel rispetto degli SLA e garantendo la Customer Satisfaction;</li><li>assicurare l'attività di upselling dei progetti implementati facendo leva sulle soluzioni tecnologiche implementate da Olivetti;</li><li>assicurare i livelli di servizio nonché definire con i clienti interni dei Service Level Agreements (SLA), Operational Level Agreements (OLA) ed i Key Performance Indicators (KPI) di misura del funzionamento dei sistemi a supporto delle soluzioni implementate;</li><li>collaborare con le linee di business al monitoraggio e risoluzione di disservizi e malfunzionamenti, ingaggiando in caso di escalation gli owner tecnici dei servizi fino alla risoluzione;</li><li>supportare le strutture di fabbrica nelle fasi di rilascio di patch o evolutive in esercizio.</li><li>Il controllo dei costi della commessa e dei relativi ricavi, secondo gli step di consuntivazione previsti in Esercizio.</li></ul><p><br></p><p><strong>Requisiti professionali e competenze:</strong></p><ul><li>prodotti/servizi ICT</li><li>funzionamento delle reti Mobili</li><li>soluzioni IOT /Big Data</li><li>tecniche di project management</li></ul><p><br></p><p><strong>Capacità chiave richieste:</strong></p><p>Sono richieste: buone doti comunicative e relazionali, spiccata attitudine a costruire positive relazioni con i clienti, predisposizione a lavorare in team, attitudine al problem solving, capacità di pianificazione e organizzazione, orientamento al risultato, visione d'insieme, spiccato orientamento tecnologico.</p><p><br></p><p><strong>Eventuali esperienze lavorative richieste:</strong></p><p>Costituiranno titolo preferenziale l'esperienza pregressa nel ruolo ed evidenza di gestione di progetti internazionali</p><p><span style="background-color: rgba(242, 199, 68, 0.1); color: rgb(29, 28, 29);">Ai sensi del D.Lgs n. 198/2006, la ricerca è rivolta ad entrambi i sessi.</span></p>

Proposte di stage

Sales Account - STAGE

CVing

Milano

<p>Siamo Partner delle aziende per l'HR Transformation!</p><p><br></p><p>I progetti su cui lavoriamo aiutano i clienti ad avvicinarsi al mondo dei candidati in maniera innovativa, social, dinamica e con grande attenzione all'interesse dei candidati.</p><p><br></p><p>Stiamo cercando un/a <strong>Sales Account</strong> <strong>settore HR (Risorse Umane) da inserire all’interno del team </strong>in stage per un periodo di 6 mesi con la prospettiva di inserimento.</p><p><br></p><p><strong><em>Cosa stiamo cercando?</em></strong></p><p><br></p><p>Non è necessaria esperienza, ma cerchiamo una persona creativa, attenta, curiosa e desiderosa di mettersi in gioco in un contesto digitale di alto livello.</p><p><br></p><p>Ambizione al miglioramento continuo, sia in termini quantitativi che qualitativi ed entusiasmo sono sicuramente importanti per noi.</p><p><br></p><p><br></p><p><strong>Quali saranno le tue attività?</strong></p><p><br></p><ul><li><span style="background-color: transparent;">Ricerca di nuovi lead e potenziali nuovi clienti</span></li><li><span style="background-color: transparent;">Svolgere attività di cold calling ai potenziali clienti</span></li><li><span style="background-color: transparent;">Fissare appuntamenti commerciali e gestirli insieme al team</span></li><li><span style="background-color: transparent;">Incrementare le vendite sulla categoria di prodotto</span></li><li><span style="background-color: transparent;">Svolgere attività quotidiane di CRM e contribuire allo sviluppo dei processi sales</span></li><li><span style="background-color: transparent;">Supportare le attività di upselling su clienti già acquisiti</span></li></ul><p><br></p><p><strong>Come funziona l'iter di selezione?</strong></p><p><br></p><ul><li><span style="background-color: transparent;">Registrazione sulla nostra piattaforma (caricamento CV NO EUROPASS, compilazione questionario, registrazione video colloquio in differita)</span></li><li><span style="background-color: transparent;">Call conoscitiva da parte di uno dei nostri Sales</span></li><li><span style="background-color: transparent;">Colloquio con un Sales ed il Sales & Marketing Director</span></li></ul><p><br></p><p><em>Non vediamo l'ora di conoscerti!</em></p><p><br></p><p><em>Questa offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi (L.903/77 e DLgs n. 98/2006, art 27).</em></p>

STAGE RISORSE UMANE

Umana S.p.A.

San Donato Milanese|Milano

<p>Umana S.p.A., Agenzia per il Lavoro dal 1997 con oltre 140 filiali su tutto il territorio nazionale, per la filiale di <strong>San Donato Milanese (MI)</strong>, seleziona:</p><p><br></p><p><strong>STAGISTA RISORSE UMANE</strong></p><p><br></p><p>In affiancamento ai responsabili di selezione, la risorsa verrà formata nelle attività di filiale<span style="background-color: transparent; color: rgb(0, 0, 0);"> in ambito HR</span>; nello specifico si occuperà di:</p><p><br></p><ul><li>elaborare gli annunci e pubblicarli nei diversi canali utilizzati</li><li>reclutamento, selezione telefonica e presentazione dei candidati selezionati alle aziende</li><li>conduzione di colloqui individuali e di gruppo</li><li>gestione amministrativa dei dipendenti somministrati</li></ul><p><br></p><p>Il profilo ideale, diplomato o laureato in materie umanistiche oppure economiche, ha già avuto una prima esperienza in ruoli a contatto con il pubblico.</p><p><br></p><p>Saranno valutate positivamente doti organizzative e gestionali, capacità di ascolto e relazionali, flessibilità ed orientamento all'obiettivo.</p><p><br></p><p>Sede di lavoro: San Donato Milanese.</p><p><br></p><p>L'inserimento è finalizzato all'assunzione.</p><p><br></p><p>Indispensabile essere automuniti e residenti nella zona di riferimento dell'annuncio.</p><p><br></p><p><br></p><p><em>Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, i quali possono consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679) su www.umana.it/privacy. Umana S.p.A. è un'Agenzia per il Lavoro - Aut. Min. Lav. Prot n. 1181 - SG del 13/12/2004.</em></p><p><br></p><p>risorse umane - hr - lavoro - formazione - consulenza - business - management - comunicazione - human resources - recruiting - branding - colloquio - personale - ricerca e selezione</p>

Customer Care Service - Internship madrelingua portoghese

CVing

Milano

<p>Ciao! Siamo Partner delle aziende per l'HR Transformation!</p><p><br></p><p>I progetti su cui lavoriamo aiutano i clienti ad avvicinarsi al mondo dei candidati in maniera innovativa, social, dinamica e con grande attenzione all'interesse dei candidati.</p><p><br></p><p><br></p><p>Stiamo cercando un/a <strong>Customer Care Service - Internship madrelingua portoghese</strong><strong style="color: rgb(29, 28, 29); background-color: rgb(248, 248, 248);">.</strong></p><p><span style="color: rgb(29, 28, 29); background-color: rgb(248, 248, 248);">La risorsa dovrà affiancare il Customer Care Service e gestire la risoluzione dei problemi.</span></p><p><br></p><p><strong style="color: rgb(29, 28, 29); background-color: rgb(248, 248, 248);"><em>Attività:</em></strong></p><p><br></p><p><em style="color: rgb(29, 28, 29); background-color: rgb(248, 248, 248);">- gestione dei ticket </em></p><p><em style="color: rgb(29, 28, 29); background-color: rgb(248, 248, 248);">- report periodico sulle attività (es: ticket aperti, chiusi, risolti ecc)</em></p><p><br></p><p><strong style="color: rgb(29, 28, 29); background-color: rgb(248, 248, 248);"><em>Cosa ricerchiamo:</em></strong></p><p><br></p><p><strong style="color: rgb(29, 28, 29); background-color: rgb(248, 248, 248);"><em></em></strong><em style="color: rgb(29, 28, 29); background-color: rgb(248, 248, 248);">- capacità di relazionarsi con le persone</em></p><p><em style="color: rgb(29, 28, 29); background-color: rgb(248, 248, 248);">- capacità di comunicare con il reparto tecnico</em></p><p><em style="color: rgb(29, 28, 29); background-color: rgb(248, 248, 248);">- problem solving</em></p><p><em style="color: rgb(29, 28, 29); background-color: rgb(248, 248, 248);">- spirito critico</em></p><p><span style="color: rgb(29, 28, 29); background-color: rgb(248, 248, 248);">- disponibilità ad essere reperibile</span></p><p><em style="color: rgb(29, 28, 29); background-color: rgb(248, 248, 248);">- </em><strong style="color: rgb(29, 28, 29); background-color: rgb(248, 248, 248);"><em>buona conoscenza della lingua italiana e inglese</em></strong></p><p><br></p><p><span style="color: rgb(29, 28, 29); background-color: rgb(248, 248, 248);">La risorsa verrà inserita in un team giovane, dinamico e brillante dove potrà crescere ed acquisire competenze sul mercato estero.</span></p><p><br></p><p><strong style="color: rgb(29, 28, 29); background-color: rgb(248, 248, 248);">Il tirocinio extracurriculare è retribuito.</strong></p><p><br></p><p><em style="color: rgb(29, 28, 29); background-color: rgb(248, 248, 248);">Questa offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi (L.903/77 e DLgs n. 98/2006, art 27)</em></p>

Content Strategist - settore Gaming

ARKADIA SRL

Milano

<p><em>Sai scrivere? Segui il settore Gaming? Ti piacciono i social media? Vuoi diventare Content Strategist?</em></p><p><br></p><p><u>Candidati subito per noi!</u></p><p><br></p><p>Cosa dovrai fare?</p><p>Il primo step è quello di lavorare alla strategia e alla coerenza di contenuti che Arkadia realizza per comunicare B2B con clienti, fornitori e partner basandosi sulle loro necessità.</p><p><br></p><p><strong>Raggiungere i seguenti obiettivi:</strong></p><p><br></p><ul><li>Rendere più efficace la comunicazione interna ed esterna di aziende e organizzazioni.</li><li>Costruire l‘autorevolezza del brand e rapporti di fiducia durevoli con clienti reali e potenziali.</li><li>Offrendo valore, cioè contenuti di qualità, pertinenti e utili al proprio target.</li></ul><p><br></p><p><strong style="background-color: transparent;">Le principali mansioni sono:</strong></p><p><br></p><ul><li>Analisi</li><li>Pianificazione strategica</li><li>Realizzazione dei contenuti</li><li>Distribuzione e promozione</li><li>Monitoraggio</li></ul><p><br></p><p><br></p><p><strong>Le competenze tecniche richieste (anche a livello teorico):</strong></p><p><br></p><ul><li>Web marketing </li><li>Social media marketing</li><li>SEO</li><li>Web writing e copywriting</li></ul><p><br></p><p><br></p><p><strong>Le competenze soft richieste:</strong></p><p><br></p><ul><li>persona smart</li><li>capacità di lavoro in team</li><li>creatività</li><li>forti doti comunicative</li><li>buona capacità di relazione</li><li>flessibilità</li></ul><p><br></p><p><em>Sede di lavoro: smart working</em></p><p><em>Ai sensi del D.Lgs n. 198/2006, la ricerca è rivolta ad entrambi i sessi.</em></p>

Neolaureati/e - Information Technology

NTT DATA Italia S.p.A.

Milano

<p><strong>NTT DATA</strong>, <strong>Trusted Global Innovator</strong>, è tra i principali player a livello mondiale in ambito IT services.</p><p>Con più di 139.000 professionisti in oltre 50 Paesi in tutto il mondo, siamo protagonisti e acceleratori della trasformazione digitale offrendo ai nostri clienti soluzioni tecnologiche e innovative progettate su misura.</p><p><br></p><p>Il<strong> motore di NTTDATA sono le persone</strong>, ognuna con la propria unicità, talento ed attitudine.</p><p>Abbiamo costruito una Smile Working Company in cui la cura, l’ascolto delle persone, il loro benessere e sviluppo delle competenze sono la nostra priorità. Abbiamo creato spazi di lavoro che favoriscono il senso di comunità e lo scambio costruttivo di esperienze. Guardiamo al nostro domani con la stessa passione di ieri e abbiamo bisogno anche del tuo talento!</p><p><br></p><p><br></p><p><br></p><p><strong>Responsibilities</strong></p><p>I candidati saranno inseriti in uno dei nostri centri di competenza dove potranno valorizzare le proprie conoscenze partecipando a progetti di rilevanza significativa in diversri ambiti all'interno di un contesto tecnologicamente avanzato e stimolante.</p><p>Lavoreranno in team strutturati e a contatto con figure senior, in un'ottica di formazione e sviluppo costante.</p><p><br></p><p><br></p><p><br></p><p><strong>Required Skills</strong></p><ul><li>Laurea Triennale o Magistrale in una delle seguenti facoltà: Informatica, Ingegneria Informatica, Ingegneria delle Telecomunicazioni, Matematica, Fisica, Ingegneria Biomedica</li><li>Gradita la buona conoscenza di uno o più dei seguenti linguaggi di programmazione: Java, C++, C#, Python.</li><li>Gradita la conoscenza di base di uno o più dei seguenti strumenti: Oracle, SQL, HTML, CSS, Javascript</li><li>Buona conoscenza della lingua inglese</li></ul><p><br></p><p><br></p><p>Completano il profilo buone capacità di analisi e orientamento al risultato, predisposizione al lavoro di gruppo, flessibilità.</p><p><br></p><p>E' richiesta disponibilità a trasferte in Italia e all'estero.</p><p><br></p><p><span style="background-color: transparent; color: rgb(75, 75, 75);">La ricerca è rivolta ad entrambi i sessi (legge 903/77).</span></p>

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